正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
170,000円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 170,000円～250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）役職手当 ０～３０，０００円 家族手当 ・配偶者１０，０００円（扶養内のみ） ・２０歳未満３，０００円／人
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～18時00分 就業時間に関する特記事項 原則定時退社 ※残業がある場合でも０．５～１ｈ／日程度
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用: あり
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: あり
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
●福利厚生● ・キャリアパス制度導入済み ・財形貯蓄支援制度あり（ｉＤｅＣｏ・つみたてＮＩＳＡ） ・定期昇給制度あり ・設置型の社食サービスあり ・健康診断、インフルエンザワクチン接種、育児・介護休暇等各種 制度あり 人材サービス事業部ＳＡＰＯＲＡのＷＥＢサイトはこちら ｈｔｔｐｓ：／／ｓａｐｏｒａ．ｊｐ／ トライアル雇用併用求人 （期間中同条件。トライアル終了後３ヶ月の試用期間有り） ＊業務の変更範囲：変更なし
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 120日
育児休業: あり