パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
1人
961円～961円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 961円～961円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 医療機関での実務経験
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分～16時45分 就業時間２ 8時30分～11時30分 就業時間に関する特記事項 シフトにより原則週３２時間勤務 シフト（２）は休憩無
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 150,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
＊賞与は在籍期間・勤務時間・勤務日数による支給要件あり ＊通勤手当は規定により支給（片道距離２ｋｍ以上） ＊勤務実績に応じて無期雇用への転換可能。 ＊法人の健康保険加入者は福利厚生が充実しています。
休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日: その他 土曜日は月２回休み（病院休診日に準ずる）
育児休業: あり