パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 業務評価 ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎更新の可能性あり)
採用人数
1人
1,200円～1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 又は 8時00分～18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 就業時間内で実働４～８時間のシフト制勤務 ＊実働が６時間を超える場合は法定通り休憩あり ＊就業時間については応相談
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: あり
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
求人条件にかかる特記事項
＊週所定労働２０時間以上の場合は雇用保険の適用あり。 ＊社会保険（健康保険・厚生年金）は基準を満たした場合に適用と なります。 ＊マイカー通勤の場合は駐車場は自己確保（駐車料金は自己負担） ＊車通勤は片道２キロメートル以上の場合にガソリン代支給
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり