パート労働者
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2024年5月1日~2025年3月31日 契約更新の可能性 なし)
採用人数
1人
996円~1,310円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 996円~1,310円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)○【月額換算額】(15日勤務として) 996円~1,310円×5,5時間×15日= 82,170円~108,075円 ○賃金は学歴・職歴を考慮して決定
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.40ヶ月分(前年度実績)
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間1 9時30分~16時00分
時間外
なし 36協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日~週5日
通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 55,000円
加入保険: 公務災害補償
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
【応募書類について】 ※応募書類は、事前に就業場所あて郵送又は持参下さい。 (応募締切は令和6年4月22日(月)17時まで) ※応募者多数の場合は、早期に募集を締切る場合があります。 ※書類選考結果については、応募〆切日の翌日以降3日以内にご連 絡いたします。 ※勤務日数は月15日勤務となります。 *賞与は6月1日及び12月1日在籍者に、勤務時間・実績等を考 の上支給となります。 *服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。 *国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応 募出来ません。
休日: 土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり