【北海道帯広市西3条南9丁目2番地 セントラル十勝ビル5F】企業福利厚生プランナー(法人営業)/正社員 – (正社員)

ハローワーク求人

募集要項

雇用形態

正社員

(雇用期間の定めなし)

採用人数
3人

給与

200,000円~200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 200,000円~200,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)諸手当 *採用時、支給額は能力により異なる。 *入社後3ヶ月目以降は勤務状況による(一定要件有) *賞与は実績による。

賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~999,999円(前年度実績)

職種
企業福利厚生プランナー(法人営業)/正社員
仕事内容
企業の福利厚生制度加入提案・保全手続きをしていただく お仕事です(法人営業)※家庭訪問ではありません。 *土日祝もお休みです。残業もほとんどないため、家庭と仕事の両 立ができます。 *充実の有給休暇。急な休みも取得可(半日休暇制度あり) 学校行事など突然のお休みにも対応できます。 *未経験でも安心できます。充実した研修制度やフォロー体制があ るので、安心してスタートできます。 ★子育て支援企業★ 【変更範囲:変更なし】
求める人材
  • 学歴: 必須 高校以上

  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問

  • 免許・資格: AT限定可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)

勤務時間

就業時間1 9時00分~17時00分

時間外
あり 月平均時間外労働時間 1時間 36協定における特別条項 なし

待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 35,000円

  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

  • 転勤: なし

  • 定年制: あり 定年年齢 一律 65歳

  • 再雇用: なし

  • 入居可能住宅: なし

  • 利用可能な託児所: なし

  • マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし

  • 求人条件にかかる特記事項
    *有給休暇:入社3ヶ月目以降入社日によって最高20日間有 *入社前研修、約3週間(10時~17時) *研修手当8,000円支給 *当社採用HP「大同生命新たな可能性へ」も参照下さい。 *ほとんどが主婦の方で明るい職場です。 *くるみん認定は、子育てを支援する企業の目印です。 *プラチナくるみん認定は、くるみん認定企業の中でも特に優良な 企業に与えられる認定です *通勤手当は片道1.5km以上の方が対象です。 *駐車場は各自で確保 *オンライン自主応募の方は、ハローワークの紹介状は不要です。 M55

休日・休暇
  • 休日: 土曜日,日曜日,祝日,その他

  • 週休二日: 毎週

  • 年間休日数: 120日

  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地
北海道帯広市西3条南9丁目2番地 セントラル十勝ビル5F