パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2024年7月16日～2025年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 社内規定による。契約更新した場合の契約期間は、１年以上３年以 内。通算契約期間は原則３年以内（最長５年）)
採用人数
1人
1,070円～1,070円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,070円～1,070円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.10ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 事務経験（官庁や金融機関での事務経験等）
免許・資格: 免許・資格名 日商簿記３級 あれば尚可
就業時間１ 8時50分～16時50分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
【選考方法について】 ・筆記試験（マークシートによる適性検査）は、オンラインによる 実施歓迎。 ・その他選考方法として、ＰＣ能力検査を実施する場合あり。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり