正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） ～2025年6月30日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 ＊勤怠状況および職務遂行能力により判断 ＊契約更新のタイミングは、６／３０と１２／３１です。)
採用人数
1人
220,000円～220,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 176,000円～176,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）あり 44,000円～44,000円
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 活かせる経験の例： コールセンター、受付事務、接客・サービス業経験など ※とはいえ、明るく丁寧な電話対応ができれば、経験は不問です！
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～17時30分 就業時間に関する特記事項 実働７時間３０分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 30,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
■募集背景 「ワークマンハウス」は、平均リピート率５０％の工事出張者に特 化したビジネス宿泊施設で、２０２０年６月に工事事業者向けの宿 泊施設「ワークマンハウス」の１号店をオープンして以来、４年半 で２２店舗に急拡大しました。 今後更に店舗数は増え、それに伴いご利用者様の増加も見込める ことから、宿泊予約スタッフの増員をすることになりました。 電話受付は、お客様が最初にたどり着く場所です。宿泊するのが 楽しみになるような、そんな受付をお願いいたします。 ■配属部門の職務について 現在、在籍中のスタッフは２０代～５０代までの８名です。 女性が多い部署です。個人専用の固定電話とパソコンが用意された デスクで、１日の対応件数は２０～３０件程度です。 電話を取る以外は、受付内容のデータ入力や、問い合わせフォーム からきている質問にお応えしたりしています。 ■休憩中は部署関係なく、他スタッフと談笑したり、休憩スペース で飲み物を飲んだりしています。様々な年代の方が働いており、 服装や髪色の規制はなく、自由度の高い社風であるのが特徴です。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 120日
育児休業: あり