有期雇用派遣パート
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 2025年5月1日～2025年6月30日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 更新の判断は、期間満了時の業務量・業務の進捗状況による。)
採用人数
1人
1,100円～1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,100円～1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）※深夜手当別途支給
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 就業時間１ 4時00分～8時00分 又は 5時00分～17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項 （１）又は５時～１７時の間の６時間（休憩６０分）のシフト制。 ※就業時間（１）は、深夜業があるため１８歳未満の就業等禁止。
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日程度
通勤手当: 実費支給（上限あり） 日額 400円
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
＊派遣期間：２０２５／５／１～２０２５／６／３０ ＊雇用期間：２０２５／５／１～２０２５／６／３０ 更新後３ヶ月更新で同所にて就業予定 ＊加入保険は労働条件による。 現地面接も行っていますのでお気軽にお問い合わせください。 【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】 ＊求人票は、雇用契約書ではありません ＊労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう（労働基準法第１５条第１項より）
休日: 日曜日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: なし