【群馬県前橋市朝日町3丁目21-26 藤和の奏】★総務職員(藤和の奏)前橋市【急募】 – (正社員)

ハローワーク求人

募集要項

雇用形態

正社員

(雇用期間の定めなし)

採用人数
1人

給与

200,500円~200,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 168,500円~168,500円 定額的に支払われる手当(b)事務手当 30,000円~30,000円処遇改善相当手当 2,000円~2,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)世帯主手当 10,000円 家族手当(配偶者) 6,000円 (子 供) 4,000円

賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.10ヶ月分(前年度実績)

職種
★総務職員(藤和の奏)前橋市【急募】
仕事内容
『介護付有料老人ホーム 藤和の奏』にて総務職員として勤務して いただきます。 《主な業務内容》 *業者対応、電話対応、来客対応 *設備、備品管理、物品購入、車両管理 *社用車による利用者様の送迎 *パソコン操作(Excel・Word等) *請求業務 *書類管理、その他付随する業務 *先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください! 【中高年層(ミドルシニア)歓迎求人】 【変更範囲:会社の定める業務】
求める人材
  • 学歴: 必須 高校以上

  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 事務の経験

  • 免許・資格: 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)

勤務時間

変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 9時00分~18時00分

時間外
なし 36協定における特別条項 なし

待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 30,000円

  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

  • 転勤: あり

  • 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳

  • 再雇用: あり 上限年齢 上限 70歳まで

  • 入居可能住宅: なし

  • 利用可能な託児所: なし

  • マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

  • 求人条件にかかる特記事項
    *通勤手当は会社規定による。 *昇給3,500円あり。(入社後1年経過後の4月時点で在籍の 職員が対象) *欠勤控除あり *通勤可能範囲内での転勤あり。 職場見学ご希望の方は事前に人事課宛ご連絡を下さい。 TEL027-360-5400 ご応募の方はまずご連絡をお願いいたします。 事前連絡後、履歴書・紹介状を送付して下さい。 書類選考後、面接日時等のご連絡 *見学・面接で来所される皆様へ* ご利用者様と職員を感染症から守るためにマスク着用での来所を お願致します。

休日・休暇
  • 休日: その他

  • 週休二日: その他 月の公休9日(2月は公休8日、12月、1月は10日) *1ヶ月に勤務表による

  • 年間休日数: 109日

  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地
群馬県前橋市朝日町3丁目21-26 藤和の奏