パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） ～2025年5月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務状況・評価による)
採用人数
2人
965円～968円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 965円～968円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）土曜日： ３０円加算 日曜日：１００円加算 （試用期間中も加算）
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 0.50ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時00分～15時30分 就業時間に関する特記事項 多少延長の場合あり ※試用期間中は勤務時間が異なります。（特記事項欄を参照）
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日程度
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 14,790円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
駐車場あり：有料月額２，２００円 ※契約更新：５月３１日契約更新後は６月１日より翌年の ５月３１日までの１年更新となります。 ※応募希望の方はご連絡の上、履歴書（写真貼付）・紹介状を 面接時ご持参ください。 ※契約更新の際に昇給する可能性があります。 ※試用期間中は８：００～１５：３０の間の３～４時間勤務 （週２０時間未満で加入保険は雇用・労災のみ）となり試用期間 終了後、社会保険に加入します。 また勤務状況・評価により試用期間を延長する場合があります。
休日: その他
週休二日: その他 ローテーションによる月８～１０日休日
育児休業: あり