正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
2人
155,400円～171,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 140,000円～155,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）精勤手当 5,000円～5,000円職務処遇改善手当 4,000円～4,000円ベア加算手当 6,400円～7,100円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）資格手当 給与規定により 住宅手当 給与規定により 教育手当 給与規定により
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.20ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時30分～17時00分 就業時間２ 8時30分～12時30分 就業時間に関する特記事項 （１）は平日、（２）は土曜日
時間外
あり 月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 50,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: あり
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・次世代育成支援対策法に基づく「子育てサポート企業」として くるみんマークの認定を受けています。 ・正職員への登用制度があります。 （勤務１年経過後、勤務成績・出勤率・上司の評価等を勘案） ・職員駐車場を使用することができます。 （駐車料金は月額１，０００円自己負担になります。） ・年次有給休暇は入職日から付与し、時間単位で取得も可能です。 ・夏季休暇３日、冬季休暇５日、結婚休暇、慶弔休暇、防疫休暇、 子の看護休暇、私傷病休暇等の特別休暇があります。 ・『正職員』への登用は５５歳未満の方になり、５５歳以上の方は 『嘱託契約職員』での６５歳までの継続雇用が可能です。 ・『正職員』への登用後は、定年制が適用になり、定年６０歳、 継続再雇用６５歳になります。 ・事業所敷地内に併設の託児所「バンビ」があります。 ・医療費の還付制度や市内施設の優待制度があります。 ・外部研修への参加、資格取得も積極的に推奨しており、その際の 費用援助、勤務調整も支援しています。 ・３６協定および変形労働時間制について、監督署に届出済。
休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日: その他 指定公休（月２回土曜休日）、夏季休暇、年末年始休暇他 詳細は休日は勤務カレンダーによる。
年間休日数: 110日
育児休業: あり