パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年6月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務評価など)
採用人数
1人
1,250円～1,280円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,250円～1,280円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～16時30分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週2日～週3日
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 公務災害補償
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
求人条件にかかる特記事項
〇接客とパソコン操作ができる方。 〇応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 〇応募書類は令和７年５月１９日必着（持込又は郵送） ※選考面接の時間については、応募書類受付後郵送又は電話でお 伝えします。 〇通勤手当 ・交通機関利用者：限度額の定めなし。 但し、定期券、回数券を利用した方が経済的な場合はその額と する。 ・マイカー通勤の場合：距離数に応じて支給、日額上限１５１０ 円。 〇６ヶ月経過後の年次有給休暇は市の規定とします。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり