パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ～2026年3月31日 契約更新の可能性 なし)
採用人数
1人
1,076円～1,076円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,076円～1,076円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.60ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 パソコン操作
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時25分～16時55分 就業時間に関する特記事項 年間３８週、週３～５日・週２０時間以内の範囲で決定する 詳細は、採用決定後に応相談
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
・地方公務員法第１６条の欠陥条項に該当する方は採用できません ・通勤手当は、県の規定で支給します ・採用内定後、健康診断の受診が必要になる場合があります （自己負担） ・就業条件に応じて、加入保険・年次有給休暇は法定通りです ・賞与については、在籍期間に応じて支給します ・１週間あたりの勤務日数・時間については、採用決定後、応相談 ・お問い合せは、平日９時～１６時３０分の間にお願いします
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: その他 ８月１２日～８月１５日、１２月２６日、年末年始
育児休業: あり