パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
2人
1,200円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 30,000円～100,000円（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 一般事務経験 総務事務経験
免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分～15時00分 又は ～の時間の間の5時間程度
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 50,000円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: 単身用あり，世帯用あり
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・労働条件により、加入保険・有給休暇付与日数は異なります。 ＊オンライン自主応募可 （オンライン自主応募の場合は紹介状を不要とする） ◇総務として会社の経営に深く携わり、スキルアップが可能です。 ◇転勤ナシ。慣れ親しんだ環境で腰を据えて働けます。 ◇同じ仕事をしているスタッフがいるので、未経験の方へのフォ ロー体制が整っています。 ◇落ち着いた環境で長く仕事をしたい方大歓迎です。 ◇勤務時間もご相談にて柔軟に変更します。 是非ご応募お待ちしております！ ＊＊＊『仕事と子育てが両立しやすい求人です』＊＊＊ ・子どもの急な病気や保育所・学校行事の際に休暇を取得できます ・勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできます。 ・子育て期など一定期間をパートタイムで働き、その後希望により フルタイム（正社員）に変更することができます。 「子育て」
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり