正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 毎月１日付採用。次年度への更新は業務の必要性及び評価等により 判断。雇用限度は最長５年又は満６５歳誕生日以後最初の年度末。)
採用人数
1人
203,700円～203,700円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 203,700円～203,700円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）通勤手当、超過勤務手当、地域調整手当、住居手当、扶 養手当、期末手当 等
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 応募時点において公的機関又は民間企業等で３年以上一般事務業務 に従事したことがある者。医療機関での勤務経験、簡単な英会話、 英語でのメールのやりとりが出来ることが望ましい。
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時30分～17時00分 就業時間に関する特記事項 ・休憩時間１２：００－１３：００
時間外
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 １ヶ月＝４５時間を超え８０時間迄／３ヶ月＝１００時間を超え２ ００時間迄／１年＝３６０時間を超え７２０時間迄
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊マイカー通勤は、所内の規定により認められた場合にのみ可能 ＊雇用期間に雇止め上限規程あり ＊採用日は毎月１日付け ＊年次有給休暇日数は採用時期や勤務時間により、当機構の規定に 基づき付与（表記日数は週５日・４月１日採用時の最大付与日数） ☆応募の際にはハローワークより連絡の上（９：００－１７：００ ＜１２：００－１３：００除＞、当機構ＨＰより応募（エントリー ）して下さい（紹介コードはＨＰ指定設問欄に入力して下さい）紹 介状の郵送・提出の必要はありません ☆応募（エントリー）方法等の詳細は当機構ＨＰの 「採用情報 求人番号：２４１７２【千葉】ＱＳＴ病院における事 務業務（ＱＳＴ病院治療診断部治療推進課）」を必ずご確認下さい ※メール・郵送での応募は受付けておりません ☆随時選考（ただし適任者決定次第締め切り）
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 122日
育児休業: あり