有期雇用派遣労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） ～2025年6月30日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 ご本人様の就業状況による。（通算契約期間上限／３年）)
採用人数
1人
158,288円～158,288円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 158,288円～158,288円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）・深夜割増手当（２２時～５時） ・時間外手当 ※表示している賃金は、時給×時間（７．５ｈ）×労働 日数（２０．１日）で算出してます。
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 普通自動車免許（ＡＴ限定可・通勤用） 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時30分～17時00分 就業時間２ 16時30分～1時00分 就業時間３ 0時30分～9時00分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 24,400円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊面接は弘前事業所他、最寄りの会場にて行います。（弘前市他） ※マージン率（派遣料金と派遣労働者の賃金の差額の派遣料金に占 める割合）は３１．５％ 「雇い止め規定あり」 【ハローワークより】 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面によ り労働条件の明示を受けてください。 （労働基準法第１５条１項に基づく）
休日: 土曜日，日曜日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 123日
育児休業: あり