パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務態度、成績によります)
採用人数
1人
953円～953円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 953円～953円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 ＰＣ操作スキル
免許・資格: 普通自動車免許（通勤用）
就業時間１ 10時00分～16時00分 就業時間に関する特記事項 勤務日数・就業時間により休憩時間は異なります。 週３０時間未満程度
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日以内
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 5,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・昇給・賞与は業績によります。 ・履歴書の送付先をお間違えないようにお願いいたします。 ・履歴書は郵送・メールどちらでも構いません。 ・また郵送の場合は、履歴書にメールアドレスをご記入ください。 【求める人材】 ◯気遣いのできる方 ◯業務に対して誠実な方 〇自己管理能力がある方 ◯自発的に考え行動できる方 ◯デザインやアートが好きな方 ◯コミュニケーション力のある方 ◯好奇心が旺盛で、自ら学び続けたい方 ・長期で働きたい方大歓迎！ 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により 労働条件の明示を受けてください。（労働基準法第１５条第１項に 基づく）
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり