正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数
2人
168,200円～248,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 168,200円～248,800円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）・住宅手当は、規定条件に該当の場合、支給する（上限 あり） ・通勤手当は、規定条件に該当の場合、支給する（上限 あり）
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 短大以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 会計管理・経理事務での実務経験のある方（２年以上） 医療法人・社会福祉法人での勤務経験のある方 優遇
免許・資格: 免許・資格名 日商簿記２級 あれば尚可 ケアクラーク技能認定 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分～17時30分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 利用者の体調不良や災害など不測の事態が発生した場合
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: あり
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
■労働条件の補足 ・給与額は前職給与、経験、能力、保有資格を考慮して決定します 。 ・入職日は月初を目安に、相談に応じます。 ■仕事内容の補足 ・まずは定型的な仕事から始まります。仕事に慣れるまでは、先輩 職員がついて指導にあたります。慣れてきたら専門的な業務をお願 いします。 ・残業は月末月初を中心に月５時間程度ですが、決算対応業務が発 生する３月・４月・６月には月８時間程度になります。 ・業務の内容は、月次でおおむね決まっており、計画的に取り組む ことができます。 ・法人全体の総務事務、経理事務を担うため、正確な業務遂行が求 められます。 ■職場環境の補足 ・他分野からキャリアチェンジした職員や、産・育休からの復帰者 もいます。 ・福祉分野には独自の会計基準や用語があります。仕事をしながら 学ぶことができます。 ・月に１度、法人職員を対象とした全体研修があります。
休日: その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 110日
育児休業: あり