正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年4月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 引続き雇用予定がある場合、勤務成績によっては、雇用期間終了後 再雇用があり得ます。)
採用人数
1人
183,400円～228,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 183,400円～228,800円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）・賃金額は、学歴及び職歴等により決定します。 （内定後、在職証明等職歴を証明できる書類を提出 していただきます。） ・月額見込み《参考》日額×２０．０日で算出 ※稼働日数及び時間等で変動 ・通勤手当は人事院規則による（交通手段により相違）
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.76ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 パソコン操作による事務作業が可能であること。
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時30分～17時15分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・賞与月数は最大４．７６ヶ月分（勤務実績により変動あり） ・退職手当は国家公務員退職手当法の規定に基づき、受給条件を 満たした場合に支給します。 ・健康保険は、国家公務員共済組合の短期給付が適用されます。 ＊ハローワークを通じて事前に電話連絡にうえ、応募書類を郵送 又は持参願います。 （電話・書類受付平日８：３０～１７：１５） ＊応募状況により、応募書類必着日前に締め切る場合あり。 ＊応募締切後に書類選考通過者のみに面接日時等を通知します。 ＊採用が決定した後、最終学歴・履歴等を証明できる書類を速や かに提出していただきます。（賃金算定のため） ＊履歴書に記載されている「住所」「氏名」「電話番号」等の個 人情報は、応募者との今後の連絡（確認、結果の案内 等）の ために利用し、「行政機関の保有する個人情報の保護に関する 法律」に基づき適切に取り扱います。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 123日
育児休業: あり