パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 業務量、業務の進捗状況、勤務成績、態度、能力により判断 （試用期間については求人に関する特記事項を参照してください）)
採用人数
1人
1,000円～1,120円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,000円～1,120円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）業務内容、経験により改定あり
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～17時00分 就業時間に関する特記事項 就業時間については応相談
時間外
なし ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 災害、事故時その他緊急用務のため必要なとき等 （但し、パートタイマーで適用実績なし）
週所定労働日数
週5日程度
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: あり
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
求人条件にかかる特記事項
＊採用条件により加入保険は異なります。 ＊賃金については、業務内容・経験により改定があります。 ＊駐車場なし／各自でご対応をお願いします。 ＊正規雇用につながるキャリアアップ制度があります。 （各種資格取得等の諸条件あり） ＊求人に関するお問合せはハローワークを通してください。 求職者の方からの直接の問合せはご遠慮願います。 ＊当社は入社後３ヶ月の試用期間を設定しており、雇用期間の末日 を３月末ととしているため、入社日によっては当初の雇用期間内に 試用期間が終了しない場合があります。 その場合は、契約更新後も試用期間が継続します。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり